Тут проблема в том, что "просто оскорбление" может приобретать массовый характер или переходить в физическое насилие. Ну или там "женщина, твое место на кухне". Исторический опыт показывает, что так обычно и происходит, а потом приходится выбираться из установленных веками традиций.
Мы это и имеем в виду -- на словесные выпады не обращать внимания ("шкуру потолще"), ну а насилие... С насилием еще проще: от природы заложен рефлекс fight or flight. Можешь -- дерись, не можешь -- беги.
У меня есть знакомая, работает в фирме, торгующей техникой. Она однажды разместила объявление, что требуется специалист по общению с клиентами, но обязательно мужчина. Ее спрашивают - а почему женщина не подходит? Она отвечает - а многие клиенты не доверяют женщине, когда она про технику рассказывает. Так-то я сама могла бы все объяснить.
Ну, это сейчас. Хотя я лично довольно долго предпочитала гинекологов-мужчин, как раз потому что они то ли реже проявляли мизогинию, то ли проявляли ее в формах более человеческих, чем тетки. Во всяком случае, фраз типа "чего пищишь, мужик заправлял - не пищала?" я от них не слышала.
А вот тут http://alex-levitas.livejournal.com/562723.html известный бизнес-тренер прямо рекомендует набирать продавцов того пола и возраста, который соответствует ожиданиям клиентов, чтобы продажи шли лучше. Как говорится, just business, nothing personal.
Ну и в результате имеем замкнутый круг: продавцами набирают людей, соответствующих ожиданиям клиентов - клиенты видят продавцов преимущественного определённого пола и возраста - ожидания (т.е. стереотипы) поддерживаются и укрепляются.
![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
Ну и в результате имеем замкнутый круг: продавцами набирают людей, соответствующих ожиданиям клиентов - клиенты видят продавцов преимущественного определённого пола и возраста - ожидания (т.е. стереотипы) поддерживаются и укрепляются.