И модель работы женщины part-time пока дети маленькие - один из хороших выходов из этой проблемы, выходов, который нравится многим женщинам. Не сидеть с ребенком 24/7, а отвести его в сад на 5 часов с утра, но вернуться за ним после частичного рабчего дня кажется многим оптимальным. Причем далеко не все женщины согласны уступить привилегию "больше проводить времени с ребенком" мужьям, даже если те имеют возможность делать это вместо них.
А мужья хотят этой привилегии? Прямо бьются из-за нее? Мой экс хотел отобрать у меня детей, но на парт-тайм ни секунды переходить не собирался, няню нанял.
>А мужья хотят этой привилегии? Прямо бьются из-за нее? Мой экс хотел отобрать у меня детей, но на парт-тайм ни секунды переходить не собирался, няню нанял.
Ну в США и в Западной Европе это более для мужей принято - хотя, признаю, заметно меньше рассматривали бы это как вариант среди мужчин, чем среди женщин.
В общем спору нет, что разница (которой мы не знаем точно, но видим в жизни) в количестве женщин, ушедших на парт-тайм ради детей с количеством таких же мужчин определяется выработавшимся у них менталитетом. Я лишь хотел сказать, что это не прямое отражение дискриминации на рабочем месте, как можно было бы подумать.
![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
RE: О! так я о том же говорил!
А мужья хотят этой привилегии? Прямо бьются из-за нее? Мой экс хотел отобрать у меня детей, но на парт-тайм ни секунды переходить не собирался, няню нанял.
RE: О! так я о том же говорил!
Ну в США и в Западной Европе это более для мужей принято - хотя, признаю, заметно меньше рассматривали бы это как вариант среди мужчин, чем среди женщин.
В общем спору нет, что разница (которой мы не знаем точно, но видим в жизни) в количестве женщин, ушедших на парт-тайм ради детей с количеством таких же мужчин определяется выработавшимся у них менталитетом.
Я лишь хотел сказать, что это не прямое отражение дискриминации на рабочем месте, как можно было бы подумать.
RE: О! так я о том же говорил!